Università di Bologna: Presentato il 7° Bilancio Sociale

  Osservatorio Socialis   Gen 21, 2020   News, Principale   Commenti disabilitati su Università di Bologna: Presentato il 7° Bilancio Sociale

L’Alma Mater Studiorum – Università di Bologna ha presentato al Campus di Ravenna la settima edizione del Bilancio Sociale, che offre un rendiconto completo dell’investimento in attività di ricerca, didattica e Terza missione, con cui l’Ateneo conferma il senso diffuso della propria responsabilità sociale, riconosciuta come valore fondante del proprio agire” e imprescindibile dovere di trasparenzaverso gli studenti e la comunità di stakeholder.

Novità del Bilancio Sociale 2018 è la particolare attenzione dedicata all’identità “Multicampus” dell’’Università di Bologna – una struttura didattica e di ricerca a livello metropolitano e regionale, che oggi conta cinque Campus a Bologna, Cesena, Forlì, Ravenna e Rimini – per cui i dati raccolti sono stati disaggregati in relazione ad ogni sede, per dare rappresentazione delle diverse anime che compongono l’Ateneo.

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Tra le strategie dell’Alma Mater si confermano la Formazione (Promuovere la qualità dell’offerta didattica, anche in relazione alle esigenze della persona e della società; Rafforzare la dimensione internazionale della formazione; Potenziare i servizi a supporto degli studenti e sostenere le politiche di diritto allo studio); la Ricerca (Di base e applicata, per affrontare le grandi sfide in un contesto internazionale); la Terza missione (Promuovere lo sviluppo culturale e l’innovazione economico-sociale e Potenziare i rapporti con i molteplici interlocutori a livello nazionale e internazionale); il Piano direzionale (Garantire il supporto agli assetti istituzionali e ai nuovi modelli organizzativi, valutativi e contabili; Migliorare la gestione delle risorse umane; Valorizzare il patrimonio immobiliare; Semplificare e migliorare i servizi, anche in un’ottica di confronto con gli altri Atenei e con gli utenti; Realizzare indagini conoscitive interne ed esterne, per prevenire la corruzione e potenziare la trasparenza).

Si sottolinea inoltre l’impegno dell’Ateneo per promuovere le pari opportunità, attraverso misure e azioni per la prevenzione e il contrasto di tutte le discriminazioni e diseguaglianze.

Fin dal 2016, infatti, l’Università di Bologna elabora il Bilancio di Genere, un documento allegato alla Relazione sulla performance dell’Ateneo; inoltre, a partire dal 2017, Alma Mater si è dotata del “Report on UN Sustainability Development Goals” e ha sostenuto la formulazione del Piano di Eguaglianza di Genere 2017-2020 (GEP – Gender Equality Plan) nell’ambito del progetto PLOTINA  finanziato dalla Commissione Europea, volto a promuovere l’avanzamento di carriera delle ricercatrici e dei ricercatori meritevoli e ad evitare lo spreco di talenti, in particolare delle donne.

Misure di attuazione dell’Agenda 2030 dell’ONU, a testimonianza dell’impegno per la promozione di un futuro sostenibile a livello globale.

Leggi il Bilancio sociale 2018 dell’Università di Bologna

 

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